این Covid-19 همه گیر نشان می دهد و تشدید بحران مراقبت

به رغم بالا یکی از درس های آموخته می شود از Covid-19 سلامت اورژانس اشاره به نامرئی از مراقبت. ما تعجب می کنم که چگونه این تغییرات پیشنهاد شده توسط ملی اقدامات مؤثر افراد در زندگی روزمره. وضعیت ارائه یک فرصت برای ما بپرسید – و در واقع خواسته شده است توسط برخی از اعضای رسانه ها و سیاستگذاران – در مورد آنچه اتفاق افتاده است به مراقبت در چارچوب بهداشت و درمان اضطراری.

پیچیدگی و زنان

برای یک مشکل ساختاری این قدر راه حل بدیهی است که ساده نیست. یک رویکرد تاریخی شده است به چشم پوشی از مرکزیت مراقبت فرض کنید که اختلاط زنان به کار تولیدی توزیع خواهد شد حجم کار خود را در آن. شواهد نشان میدهد که نتیجه این بوده است که دو برابر حجم کار برای زنان است. ما می دانیم که از مطالعه جنسيت و مراقبت که به اصطلاح اقتصاد مولد است که توسط کار تسهيلگر (نه شناخته شده و نه پرداخت می شود) اغلب نامرئی است. همانطور که می دانیم در این منطقه زنان انجام حدود 80 درصد از مزد مراقبت و بسیاری از پرداخت تسهيلگر. بخش بزرگی از مجموع مراقبت از این رو است که ارائه شده توسط زنان است.

در خانه در سراسر جهان و بسیاری بدون مزد کار انجام شده توسط زنان و دختران است. اما در منطقه ما عدم تعادل در توزیع وظایف داخلی و شخصی مراقبت بسیار بدتر از جاهای دیگر است. اگر ما در تجزیه و تحلیل کل زمان اختصاص داده شده به محل کار بدون مزد در خانه زنان در آمریکای لاتین و کارائیب کمک 73 درصد و مردان باقی مانده 27 درصد است. در مقابل سهم مردان است 44% در سوئد 38 درصد در ایالات متحده و 39 درصد در چین است.

برخی از اقدامات پیشنهادی در بحران کنونی فرض انزوا در تنظیمات داخلی و جستجو برای فردی مراقبت از راه حل های درون هر خانواده: راه حل های فردی به واسطه منابع متنوع انواع. چنین اقداماتی بازگشت به داخل خانه و راه حل هایی که هر خانه تهیه.

نیاز به آموزش و مراقبت میلادی نشان داده است که کاری سازگار با مراقبت از کودکان, نوجوانان, و وابسته به بزرگسالان است. اگر ما در نظر گرفتن سرپرستی کودکان مدرسه در خانه میزان پرداخت نشده مراقبت در خانه را افزایش می دهد نمایی.

دستورالعمل صادر شده برای کل انزوای اجتماعی افراد بیش از 60 یا 65 سال سن با توجه به کشور ما یادآوری می کنند که در منطقه ما هزاران نفر از اعضای این بخش از جمعیت فاقد شبکه حمایت از مراقبان و منابع است.

غیر رسمی کار می کنند و زنان

با توجه به آمار منتشر شده از سوی سازمان بین المللی کار و 126 میلیون زنان حدود نیمی از جمعیت زنان – انجام غیررسمی کار در امریکا لاتین و کارائیب است. این آمار ترجمه را به نتایج که شامل اشتغال بی ثباتی درآمد پایین و عدم وجود ضروری مکانیسم های حفاظت در یک بحران مانند یکی از ما در حال حاضر تجربه.

بسیاری از کشورها در منطقه ثبت بسیار بالا در سطوح غیر رسمی کار می کنند. در بولیوی گواتمالا و پرو 83 درصد از همه زنان غیر رسمی, استخدام با هیچ نوع پوشش تامین اجتماعی و یا حفاظت ارائه شده توسط قوانین کاری. در منطقه به عنوان یک کل تقریبا 40 درصد از کار زنان شاغل در تجارت, رستوران ها, هتل ها, و داخلی کار می کنند. در بحران اقتصادی شده است که به هر طریقی فعلی بهداشت و درمان اضطراری این بخش بیشترین تاثیر و شغل آنها شامل حال حداقل محافظت می شود. چگونه می توانید این زنان احتمالا ماندن در خانه ؟ چگونه می توانید این زنان احتمالا باقی می ماند در خود مولد نقش اگر خود را وابسته هستند محدود در خانه ؟

تقریبا یک چهارم از تمام زنان شاغل در منطقه ارائه مراقبت در خانواده دارند. با وجود تلاش های گذشته و دستاوردهای رسمی خود شرایط استخدام بسیاری از این کارگران در بسیار مخاطره آمیز شرایط استخدام بدون دسترسی به امنیت اجتماعی است. بسیاری از آنها را باید به کار ادامه داد و با وجود توصیه هایی برای عموم مردم به ماندن در خانه; در برخی موارد آنها فرستاده شده اند اما بدون پرداخت.

tinyurlis.gdv.gdv.htclck.ruulvis.netshrtco.de

Leave a reply

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>